a
b
c
d

Положительный отзыв о компании MD Group, Accessorize

Положительный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 03.04.2015
Проработала в компании больше года, в частности в accessorize. То что говорят про большие ЗП , пример на ЗП 5-6тыс. нужно работать не 15 а все 28 рабочих смен по 12-13 часов, то можно сказать что это деньги не те…выходила и в свои и в чужие смены, безотказно выполняла все поручения, могла работать по 8-9 дней без выходного, так как менеджер очень просила..И в отпуск не отпустили,некому работать..(это стабильная ситуация) А потом что-то намутили с деньгами, возможно сама менеджер в этом и замешана (в чем я лично не сомневаюсь) и сообщили что я как кассир им больше не интересна, не смотря на все заслуги, выслуги и тд.. я ушла со спокойной душой так как знаю, что отношения к произошедшему не имею, пусть сами гниют в этом дерьме. А работу найти на такую зп очень легко. Возможно работать в офисе более приятней, но до него нужно пройти через тернии, как говориться, и не факт, что это в итоге оценят. А пока ты сотрудник магазина будь готов к тому, что дерьмом поливать будут через день, и все промахи и погрешности магазина тоже вешают на продавцов и кассиров. ДУМАЙТЕ!!!! Буду рада если эта инфо кого-то убережет от потраченного времени в мд.

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.