a
b
c
d

Негативный отзыв о компании MD Group, Accessorize

Негативный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 03.04.2015
Добрий день усЖм вЖдвЖдувачам сайту МД Груп! Побачила в коментах знайому фамЖлЖю: Коваленко Олена Ж мене дуже здивувало що вона займаД таку посаду, знаю ЗЗ дуже давно…Починала вона свою кар,Дру касиром у СЖльпо, але не склалося… бо не могла порозумЖтися з колективом. Була така собЖ цнотлива криса, яка завжди усЖх пЖдставляла Ж виправдовувала себе перед дирекцЖДю любими способами. Це людина, яка маД як мЖнЖмум два обличчя Ж включаД ту роль яку потребуД конкретний глядач. Саме через це ЗЗ погнали пЖдсрачниками. Але в неЗ Д один плюс — вона дуже гарна актриса, на сьогоднЖшнЖй день вона може легко конкурувати по акторським здЖбностям з ЮлЖДю Тимошенко. чЗ вЖдношення до пЖдлеглих мене зовсЖм не дивуД, бо вилЖзши Жз гЖвна Ж нацупивши на себе корону, саме так людина себе Ж веде, а перед своЗми кирЖвниками вона виглядаД жертвою, яка вЖддаДться роботЖ на всЖ 100%, а кругом неЗ лЖтають тЖльки неадекватнЖ НЛО, яких вона так любить Ж розумЖД, а вони всЖ як один виявляються тупими овечками… ЗвернЖть увагу: абсолютно всЖ, крЖм неЗ!!! СпЖлкувалася з ЗЗ сестрою, навЖть вона говорить, що в деяких ситуацЖях ЛДнка перегинаД палку щодо своДЗ поведЖнки. НавЖть чоловЖк покинув ЗЗ, бо путала ролЖ вдома Ж на роботЖ. Можливо вона притримуДться конкретноЗ позицЖЖ: «в п**ду друзей, в п**ду подруг, я сам себе п****тый друг» Можливо Зй так комфортно жити.. то хай так Ж живе!

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.